Εμφάνιση απλής εγγραφής

Η επίδραση των αυταρχικών συμπεριφορών του ηγέτη στην ατομική απόδοση των εργαζομένων στους οργανισμούς

dc.contributor.advisorΚωνσταντόπουλος, Νικόλαος
dc.contributor.authorΚαμπούρη, Βασιλεία
dc.date.accessioned2022-03-24T10:58:06Z
dc.date.available2022-03-24T10:58:06Z
dc.date.issued2022-02-17
dc.identifier.urihttps://polynoe.lib.uniwa.gr/xmlui/handle/11400/1977
dc.identifier.urihttp://dx.doi.org/10.26265/polynoe-1828
dc.description.abstractΗ παρούσα εργασία πραγματοποιήθηκε με σκοπό να εξετάσει τον αντίκτυπο της συμπεριφοράς ενός ηγέτη- προϊσταμένου στην απόδοση -αποτελεσματικότητα των υφισταμένων του. Για την καλύτερη προσέγγιση του θέματος, έγινε βιβλιογραφική ανασκόπηση και παρουσίαση ερευνών που σχετίζονται με την ηγεσία, τους τύπους ηγεσίας και τις επιπτώσεις τους τόσο στους υφιστάμενους όσο και στους οργανισμούς. Για την εξυπηρέτηση του σκοπού της εργασίας, πραγματοποιήθηκε ποσοτική έρευνα στην οποία συμμετείχαν 120 εργαζόμενοι σε Νομικά Πρόσωπα Ιδιωτικού Δικαίου, οι οποίοι κατείχαν διάφορες θέσεις στους οργανισμούς τους. Από την ανάλυση των αποτελεσμάτων, επιβεβαιώνεται ένα αρκετά μεγάλο μέρος των ερευνητικών υποθέσεων.el
dc.format.extent115el
dc.language.isoelel
dc.publisherΠανεπιστήμιο Δυτικής Αττικήςel
dc.rightsΑναφορά Δημιουργού - Μη Εμπορική Χρήση - Παρόμοια Διανομή 4.0 Διεθνές*
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0/deed.el*
dc.subjectΑπόδοσηel
dc.subjectΗγεσίαel
dc.subjectΑυταρχικός ηγέτηςel
dc.subjectΑποτελεσματικότηταel
dc.subjectΑπόδοση εργαζομένωνel
dc.titleΗ επίδραση των αυταρχικών συμπεριφορών του ηγέτη στην ατομική απόδοση των εργαζομένων στους οργανισμούςel
dc.title.alternativeThe impact of the leader's dictatorial behaviour on the personal performance of the employees in organizationsel
dc.typeΜεταπτυχιακή διπλωματική εργασίαel
dc.contributor.committeeΑλεξόπουλος, Ανδρέας
dc.contributor.committeeHYZ, ALINA
dc.contributor.facultyΣχολή Διοικητικών, Οικονομικών & Κοινωνικών Επιστημώνel
dc.contributor.departmentΤμήμα Λογιστικής και Χρηματοοικονομικήςel
dc.contributor.masterΔημόσια Οικονομική και Πολιτικήel
dc.description.abstracttranslatedThe aim of that particular research is to examine the impact of the behavior of a leader on the performance of his subordinates. For the best approach of the subject, there is a presentation of researches related to leadership, the types of leadership and their consequences for the subordinates and the organizations. To serve the purpose of that research we chose a quantitative survey in which participated 120 employees working at Legal persons governed by private law. The analysis of the results confirms a big part of the cases of the research.el


Αρχεία σε αυτό το τεκμήριο

Thumbnail

Αυτό το τεκμήριο εμφανίζεται στις ακόλουθες συλλογές

Εμφάνιση απλής εγγραφής

Αναφορά Δημιουργού - Μη Εμπορική Χρήση - Παρόμοια Διανομή 4.0 Διεθνές
Εκτός από όπου επισημαίνεται κάτι διαφορετικό, το τεκμήριο διανέμεται με την ακόλουθη άδεια:
Αναφορά Δημιουργού - Μη Εμπορική Χρήση - Παρόμοια Διανομή 4.0 Διεθνές