Αναζήτηση
Αποτελέσματα 1-4 από 4
Αξιολόγηση και αποδοτικότητα ανθρώπινου δυναμικού στον e-Ε.Φ.Κ.Α. Μελέτη περίπτωσης: Περιφερειακά Ελεγκτικά Κέντρα Ασφάλισης
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2021-03-18)
Στο πλαίσιο των προσπαθειών εκσυγχρονισμού και μεγάλων διαρθρωτικών και ουσιαστικών αλλαγών στο ασφαλιστικό σύστημα της χώρας με τη δημιουργία του Ηλεκτρονικού Εθνικού Φορέα Κοινωνικής Ασφάλισης (e-ΕΦΚΑ), του μεγαλύτερου ...
Η συμβολή του ελεγκτικού μηχανισμού στην επίτευξη των στρατηγικών στόχων του e-ΕΦΚΑ: Η περίπτωση των Περιφερειακών Ελεγκτικών Κέντρων Ασφάλισης
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2022-11-09)
Η επιτυχία οποιουδήποτε στρατηγικού σχεδίου εξαρτάται άμεσα από την ικανότητα των πάσης φύσεως οργανισμών να εξασφαλίζουν τις απαιτούμενες οικονομικές εισροές που κρίνονται απαραίτητες για τη χρηματοδότηση των στόχων ...
Στρατηγικός σχεδιασμός στη Δημόσια Διοίκηση - Η περίπτωση του Δήμου Περιστερίου
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2022-03-23)
Η συγκεκριμένη διπλωματική εργασία είναι μια ερευνητική πρόταση η οποία στοχεύει να μελετήσει την εφαρμογή δυο βασικών στοιχείων του στρατηγικού μάνατζμεντ: το Στρατηγικό Σχεδιασμό και το Επιχειρησιακό Πρόγραμμα σε έναν ...
Η διαχείριση της αλλαγής και η προώθηση της καινοτομίας στη δημόσια διοίκηση: Η περίπτωση του Ανώτατου Συμβουλίου Επιλογής Προσωπικού (Α.Σ.Ε.Π.)
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-04)
Ο ελληνικός δημόσιος τομέας για να προσαρμοστεί, σε ένα συνεχώς μεταβαλλόμενο οικονομικό και κοινωνικό περιβάλλον, οφείλει να αναπτύξει μηχανισμούς προσαρμογής στις εκάστοτε συνθήκες και κοινωνικές ανάγκες, ώστε να καταναλώνει ...