dc.contributor.advisor | Maniadakis, Nikolaos | |
dc.contributor.author | Μωραϊτου, Παρασκεύη | |
dc.date.accessioned | 2024-06-14T10:00:22Z | |
dc.date.available | 2024-06-14T10:00:22Z | |
dc.date.issued | 2024-06-03 | |
dc.identifier.uri | https://polynoe.lib.uniwa.gr/xmlui/handle/11400/6865 | |
dc.identifier.uri | http://dx.doi.org/10.26265/polynoe-6700 | |
dc.description.abstract | Το management στη νοσηλευτική περιλαμβάνει τον συντονισμό και την εποπτεία της νοσηλευτικής φροντίδας, την εξασφάλιση ποιοτικής υγειονομικής περίθαλψης και την διαχείριση πόρων. Εστιάζει στην ηγεσία, την εκπαίδευση, την επίλυση προβλημάτων και τη βελτίωση διαδικασιών, με σκοπό την αποτελεσματική παροχή υπηρεσιών υγείας και την ικανοποίηση των ασθενών.
Σκοπός της μελέτης: Ο σκοπός της παρούσας βιβλιογραφικής ανασκόπησης είναι συγκεντρώσει και να αναλύσει, μελέτες που αφορούν το management στην νοσηλευτική, παρουσιάζοντας τις βασικές αρχές που το διέπουν, αναλύοντας τυχόν προκλήσεις και εξετάζοντας τις εξελίξεις στον τομέα αυτόν.
Υλικά και μέθοδοι: Πραγματοποιήθηκε ανασκόπηση της βιβλιογραφίας σε επιστημονικές ηλεκτρονικές βάσεις αναζήτησης, όπως PubMed και ScienceDirect. Κατά την αναζήτηση χρησιμοποιήθηκαν οι λέξεις κλειδιά nursing, management, nurses, administration, administrator. Στις ηλεκτρονικές βάσεις δεδομένων εισήχθη ο αλγόριθμος ("nursing and Administration" OR "nursing management" OR "nurse administrator") AND ("Nursing" OR "nurses").
Αποτελέσματα: Σημειώθηκαν βασικές αρχές και πρακτικές στο νοσηλευτικό management, όπως η επαγγελματική αυτονομία, η διεπιστημονική συνεργασία και η συλλογική λήψη αποφάσεων. Επιπλέον, η στήριξη, η επιμόρφωση και η επαγγελματική αναγνώριση αναδεικνύονται ως κρίσιμα στοιχεία για την ανάπτυξη των νοσηλευτών, ιδιαίτερα των νέων διευθυντών. Ωστόσο, υπάρχουν και προκλήσεις όπως η ανισότητα στην επίδραση, η επίδραση των γιατρών στην επαγγελματική αυτονομία και οι δυσκολίες στη διαχείριση του νοσηλευτικού προσωπικού. Άλλες προκλήσεις περιλαμβάνουν την υπερφόρτωση εργασίας, τη δυσκολία διατήρησης ισορροπίας μεταξύ εργασίας και προσωπικής ζωής, καθώς και η ανάγκη για οργανωτική υποστήριξη.
Συμπεράσματα: Συνολικά, οι μελέτες παρέχουν πολύτιμες πληροφορίες για τις αρχές, τις πρακτικές, και τις προκλήσεις στον τομέα του νοσηλευτικού management. Είναι απαραίτητο να ληφθούν υπόψη αυτά τα ευρήματα για την ανάπτυξη και βελτίωση των νοσηλευτικών υπηρεσιών, προκειμένου να ενισχυθεί η ποιότητα της φροντίδας και να ανταποκριθούν αποτελεσματικά στις ανάγκες των ασθενών και του προσωπικού. | el |
dc.format.extent | 73 | el |
dc.language.iso | el | el |
dc.publisher | Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής | el |
dc.rights | Αναφορά Δημιουργού - Μη Εμπορική Χρήση - Παρόμοια Διανομή 4.0 Διεθνές | * |
dc.rights | Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Διεθνές | * |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ | * |
dc.subject | Νοσηλευτική | el |
dc.subject | Management | el |
dc.subject | Διοίκηση νοσοκομείων | el |
dc.subject | Υπηρεσίες Υγείας | el |
dc.subject | Νοσηλευτές | el |
dc.subject | Nursing management | el |
dc.subject | Νurses | el |
dc.subject | Hospital leadership | el |
dc.subject | Hospital management | el |
dc.title | Το management στη Νοσηλευτική | el |
dc.title.alternative | Management in Nursing | el |
dc.title.alternative | Management in Nursing | el |
dc.type | Μεταπτυχιακή διπλωματική εργασία | el |
dc.contributor.committee | Athanasakis, Kostas | |
dc.contributor.committee | LIARIGKOVINOU, ANGELIKI | |
dc.contributor.faculty | Σχολή Δημόσιας Υγείας | el |
dc.contributor.department | Τμήμα Πολιτικών Δημόσιας Υγείας | el |
dc.contributor.master | Ηγεσία, Καινοτομια & Πολιτικές Αξίες στην Υγεία | el |
dc.description.abstracttranslated | Management in nursing includes coordinating and supervising nursing care, ensuring quality health care, and managing resources. Focuses on leadership, education, problem solving and process improvement, with the goal of effective healthcare delivery and patient satisfaction.
Purpose of the study: The purpose of this bibliographic review is to gather and analyze studies concerning management in nursing, presenting the basic principles that govern it, analyzing any challenges and examining the developments in this field.
Materials and methods: A literature review was performed in scientific online search databases such as PubMed and ScienceDirect. The keywords nursing, management, nurses, administration, administrator were used in the search. The algorithm ("nursing and administration" OR "nursing management" OR "nurse administrator") AND ("Nursing" OR "nurses") was entered into the electronic databases.
Results: Basic principles and practices in nursing management were noted, such as professional autonomy, interdisciplinary collaboration and collective decision-making. In addition, support, training and professional recognition are emerging as critical elements for the development of nurses, especially new managers. However, there are also challenges such as disparity in impact, the impact of physicians on professional autonomy, and difficulties in managing nursing staff. Other challenges include work overload, difficulty maintaining work-life balance, and the need for organizational support.
Conclusions: Overall, the studies provide valuable insights into the principles, practices, and challenges in the field of nursing management. It is necessary to consider these findings for the development and improvement of nursing services, in order to enhance the quality of care and respond effectively to the needs of patients and staff. | el |