Αναζήτηση
Αποτελέσματα 821-830 από 841
Η επικοινωνιακή πολιτική της δημόσιας διοίκησης διαχρονικά: από τους πίνακες ανακοινώσεων και τα δελτία τύπου στα μέσα κοινωνικής δικτύωσης (social media)
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-06-14)
Σκοπός της εργασίας είναι αφενός η διερεύνηση του ρόλου και της επίδρασης της επικοινωνίας στην Δημόσια Διοίκηση, τόσο στο εσωτερικό όσο και στο εξωτερικό περιβάλλον και αφετέρου, η παρουσίαση της διαχρονικής μετεξέλιξης ...
Η επίδραση των κινήτρων στην εργασιακή ικανοποίηση των εργαζομένων. Μελέτη περίπτωσης Δήμου Πεντέλης
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-06)
Σε μια εποχή όπου οι Οργανισμοί Τοπικής Αυτοδιοίκησης αντιμετωπίζουν πολλαπλές προκλήσεις και απαιτήσεις, με περιορισμένους οικονομικούς και ανθρώπινους πόρους, είναι ζωτικής σημασίας η παρακίνηση των εργαζόμενων, μέσα σε ...
Συμμετοχή ιδιωτών στην κοινωνική ασφάλιση: Μελέτες περίπτωσης e-ΕΦΚΑ
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-06-05)
Η κοινωνική ασφάλιση αποτελεί έναν ζωντανό οργανισμό της δημόσιας διοίκησης, ο οποίος αναπνέει, αναπτύσσεται και αλλάζει μορφές σύμφωνα με τις καθοριστικές επιδράσεις της οικονομίας, της τεχνολογίας και των κοινωνικοπολιτικών ...
Αναλύοντας τη σχέση μεταξύ της εταιρικής κοινωνικής ευθύνης και της οικονομικής απόδοσης σε εταιρείες σε διαφορετικούς κλάδους και περιοχές
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-06-10)
Η παρούσα εργασία γίνεται στα πλαίσια του Μεταπτυχιακού Προγράμματος της Διοίκησης Επιχειρήσεων (ΜΒΑ) που υλοποιεί το Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής και ειδικότερα στο πλαίσιο εκπόνησης διπλωματικής εργασίας. Το κεντρικό ...
Μέτρηση του βαθμού ευαισθητοποίησης των εργαζομένων στο δημόσιο τομέα της Ελλάδας σε θέματα ασφάλειας πληροφοριακών συστημάτων
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-06-10)
Ο ανθρώπινος παράγοντας στην ασφάλεια πληροφοριακών συστημάτων είναι ζωτικής σημασίας, καθώς οι άνθρωποι συχνά αποτελούν τον πιο αδύναμο κρίκο σε ένα σύστημα ασφάλειας. Οι εργαζόμενοι μπορούν ακούσια να εκθέσουν τα συστήματα ...
Εργασιακή ευημερία και ψυχική ανθεκτικότητα στον τομέα της υγείας
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2023-06-20)
Η εργασιακή ευημερία (συνδέεται με την έννοια της ευζωίας/well-being σε ερευνητικό επίπεδο) και η ψυχική ανθεκτικότητα (mental resilience), αποτελούν δύο μεταβλητές που συναντώνται σε όλα τα επαγγέλματα. Στον κλάδο υγείας, ...
Πως προκύπτει η αλλαγή της επικοινωνιακής στρατηγικής μια εταιρείας μέσω της εταιρικής αφήγησης. Μελέτη περίπτωση καπνοβιομηχανίας
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-06-26)
Η παρούσα εργασία έχει ως σκοπό την έρευνα για τον τρόπο με τον οποίο προκύπτει η αλλαγή της στρατηγικής μιας εταιρίας μέσα από την εταιρική αφήγηση. Στην εργασία, ερευνώνται όλα τα απαραίτητα δομικά στοιχεία που πρέπει ...
Κίνδυνοι υγείας και ηγεσία σε περιόδους κρίσης
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2020-04)
Η πανδημία COVID-19 έχει δείξει δύο πλευρές στο σύστημα υγείας μας: Πρώτον, το σύστημά μας είναι ένα από τα καλύτερα στον κόσμο. Αυτό ισχύει τουλάχιστον όταν κοιτάζουμε απόλυτους αριθμούς. Αν, δεύτερον, η ποιότητα ...
Ταύτιση αξιών, καταναλωτή και brand, σε θέματα κοινωνικής ή περιβαλλοντικής βιωσιμότητας
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-05-30)
Σκοπός της έρευνας είναι να μελετηθεί αν το καταναλωτικό κοινό ταυτίζεται με τις κοινωνικές και περιβαλλοντικές αξίες που πρεσβεύουν οι εταιρείες που εφαρμόζουν το «βιώσιμο/ αειφόρο» πλάνο μάρκετινγκ, και αν αυτές οι δράσεις ...
Η αντιλαμβανόμενη ποιότητα υπηρεσιών της Εθνικής Βιβλιοθήκης της Ελλάδος
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-05-28)
Αντικείμενο μελέτης της παρούσας ερευνητικής μεταπτυχιακής εργασίας αποτελεί η αντιλαμβανόμενη ποιότητα υπηρεσιών της Εθνικής Βιβλιοθήκης της Ελλάδος. Το θεωρητικό μέρος της εργασίας βασίζεται σε δευτερογενή στοιχεία που ...