Μελέτη της συμμετοχής και της ηγεσίας των γυναικών στον δημόσιο τομέα. Μελέτη περίπτωσης σε δημόσιο πανεπιστήμιο

Μιχαλοπούλου, Μαργαρίτα

dc.contributor.advisor	Ntanos, Stamatios
dc.contributor.author	Μιχαλοπούλου, Μαργαρίτα
dc.date.accessioned	2024-04-12T11:01:17Z
dc.date.available	2024-04-12T11:01:17Z
dc.date.issued	2024-04-09
dc.identifier.uri	https://polynoe.lib.uniwa.gr/xmlui/handle/11400/6481
dc.identifier.uri	http://dx.doi.org/10.26265/polynoe-6317
dc.description.abstract	Η συγκεκριμένη εργασία επιχειρεί να εξετάσει το ζήτημα της συμμετοχής και ηγεσίας των γυναικών στον εργασιακό χώρο του δημόσιου τομέα. Μέσα από την βιβλιογραφική ανασκόπηση γίνεται μια προσπάθεια σκιαγράφησης στα θέματα της έμφυλης ισότητας στο χώρο εργασίας, των εμποδίων που συναντούν οι γυναίκες στην επαγγελματική τους πορεία και των διορθωτικών, είτε οργανωτικών είτε νομοθετικών, ενεργειών για την εξάλειψη των ανισοτήτων. Το ερευνητικό μέρος της εργασίας στοχεύει στη διερεύνηση των απόψεων των υπαλλήλων του Πανεπιστημίου Δυτικής Αττικής (ΠαΔΑ) σχετικά με την επίδραση του φύλου στην αποτελεσματικότητα της διοίκησης, για την ισότητα στον εργασιακό χώρο, αλλά και για τα μέτρα που θεσμοθετούνται από τον οργανισμό με σκοπό τη στήριξη της γυναίκας στην επαγγελματικής τους ανέλιξη.	el
dc.format.extent	76	el
dc.language.iso	el	el
dc.publisher	Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής	el
dc.rights	Αναφορά Δημιουργού - Μη Εμπορική Χρήση - Παρόμοια Διανομή 4.0 Διεθνές	*
dc.rights	Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Διεθνές	*
dc.rights.uri	http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/	*
dc.subject	Δημόσιος τομέας	el
dc.subject	Ηγεσία	el
dc.subject	Στερεότυπα	el
dc.subject	Έμφυλη ισότητα	el
dc.subject	Κίνητρα	el
dc.title	Μελέτη της συμμετοχής και της ηγεσίας των γυναικών στον δημόσιο τομέα. Μελέτη περίπτωσης σε δημόσιο πανεπιστήμιο	el
dc.title.alternative	Women's participation and leadership in the public sector. Case study of a public university	el
dc.type	Μεταπτυχιακή διπλωματική εργασία	el
dc.contributor.committee	Νταλιάνης, Κλήμης
dc.contributor.committee	Psycharis, Yannis
dc.contributor.faculty	Σχολή Διοικητικών, Οικονομικών & Κοινωνικών Επιστημών	el
dc.contributor.department	Τμήμα Διοίκησης Επιχειρήσεων	el
dc.contributor.master	Δημόσια Διοίκηση – Δημόσιο Μάνατζμεντ	el
dc.description.abstracttranslated	This paper attempts to examine the issue of women's participation and leadership in the public sector workplace. Through the bibliographic review, an attempt is made to outline the issues of gender equality in the workplace, the obstacles that women encounter in their professional career and the corrective actions, either organizational or legislative in order to eliminate inequalities. The paper’s research part aims to investigate the opinions of the employees of the University of West Attica regarding the effect of gender on the effectiveness of management, on equality in the workplace, but also on the measures taken by the organization with concerning the women’ s support in their professional development.	el

Αρχεία σε αυτό το τεκμήριο

Όνομα:: ΜΙΧΑΛΟΠΟΥΛΟΥ ΜΑΡΓΑΡΙΤΑ-2.pdf
Μέγεθος:: 3.470Mb
Τύπος:: PDF

Προβολή/Άνοιγμα

Αυτό το τεκμήριο εμφανίζεται στις ακόλουθες συλλογές

Μεταπτυχιακές διπλωματικές εργασίες - Δημόσια Διοίκηση – Δημόσιο Μάνατζμεντ
Μεταπτυχιακές διπλωματικές εργασίες ΠΜΣ Δημόσια Διοίκηση – Δημόσιο Μάνατζμεντ

Εμφάνιση απλής εγγραφής

Αναφορά Δημιουργού - Μη Εμπορική Χρήση - Παρόμοια Διανομή 4.0 Διεθνές

Εκτός από όπου επισημαίνεται κάτι διαφορετικό, το τεκμήριο διανέμεται με την ακόλουθη άδεια:
Αναφορά Δημιουργού - Μη Εμπορική Χρήση - Παρόμοια Διανομή 4.0 Διεθνές