Πλοήγηση Τμήμα Διοίκησης Επιχειρήσεων ανά Επιβλέποντα "ad201531-1e58-4b04-93ff-d1124ea85187"
Αποτελέσματα 5-24 από 31
-
Δημόσια αγαθά και υπηρεσίες - Δυνατά και αδύνατα σημεία - Η περίπτωση ΕΥΔΑΠ
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2023-03-17)Στόχος της παρούσας εργασίας είναι να μελετήσει τον σύγχρονο ρόλο και τις μελλοντικές προοπτικές της ελληνικής δημόσιας διοίκησης. Για αυτό, έχει χτιστεί συστηματικά με βάση τη θεωρία, με βάση τη βιβλιογραφία και τα υπάρχοντα ... -
Διαχείριση κρίσεων: Ανάπτυξη προτύπου για αποτελεσματική εταιρική ετοιμότητα
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2023-04-10)Η παρούσα διπλωματική εργασία ασχολείται με το θέμα της διαχείρισης των κρίσεων στις επιχειρήσεις παρουσιάζοντας προτάσεις για εταιρική ετοιμότητα και τιτλοφορείται «Διαχείριση Κρίσεων: Ανάπτυξη προτύπου για αποτελεσματική ... -
Διοίκηση Ανθρωπίνου Δυναμικού: Χαρισματικότητα και εργασιακή ικανοποίηση σε εταιρικά περιβάλλοντα
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2023-08)Η παρούσα εργασία πραγματεύεται την έννοια της χαρισματικότητας στον εργασιακό χώρο, δίνοντας έμφαση στην εργασιακή ικανοποίηση που λαμβάνεται από τους χαρισματικούς εργαζομένους σε εταιρικά περιβάλλοντα – ιδιωτικά και ... -
Ένα πρότυπο εταιρικού οικοσυστήματος δια συμπράξεως ιδιωτικών επιχειρήσεων και δημόσιων οργανισμών: η δυναμική σύγκλιση μιας ασύμπτωτης σχέσης
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2021-04-05)Η παρούσα εργασία μελετάει ένα πρότυπο εταιρικό οικοσύστημα το οποίο μπορεί να διαμορφωθεί μέσω των συμπράξεων ιδιωτικών επιχειρήσεων και δημοσίων οργανισμών. Ειδικότερα, η εργασία εστιάζει στην επιχειρηματικότητα, στις ... -
Επιλογή και αξιολόγηση απόδοσης προσωπικού: Η περίπτωση της δομημένης συνέντευξης
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2022-09-09)Η παρούσα εργασία καταπιάνεται με το ζήτημα της δομημένης συνέντευξης, ως πυρήνα του περιεχομένου της, ωστόσο παρουσιάζονται και ορισμένα στοιχεία άλλων μορφών συνεντεύξεων (όπως της μη-δομημένης και της ημι-δομημένης), ... -
Η διαχείριση αλλαγών και ο ρόλος της συναισθηματικής νοημοσύνης στην εργασιακή απόδοση επιχειρήσεων και οργανισμών
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2023-07)Στην παρούσα εργασία πραγματοποιείται βιβλιογραφική ανασκόπηση σχετικά με τις έννοιες της διαχείρισης των αλλαγών, της συναισθηματικής νοημοσύνης και της εργασιακής απόδοσης στο πλαίσιο των επιχειρήσεων και των οργανισμών. ... -
Η διοίκηση ανθρώπινου δυναμικού σε επιχειρήσεις και οργανισμούς του δημοσίου και ιδιωτικού τομέα: συγκριτική ανάλυση
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2023-06-13)Καθώς τα στην σημερινή εποχή τα δεδομένα αλλάζουν σε κάθε πτυχή των επιχειρηματικών δραστηριοτήτων, και κάθε επιχείρηση αναπροσαρμόζει την στρατηγική της προκειμένου να ανταποκριθεί στης αλλαγές του επιχειρησιακού της ... -
Η διοίκηση του αθλητικού τουρισμού στην Ελλάδα στην εποχή της παγκοσμιοποίησης
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2023-06-13)Η ανάπτυξη του αθλητικού τουρισμού τον τελευταίο καιρό παγκοσμίως, αποτελεί σύμφωνα με το υπουργείο Τουρισμού της χώρας, μία από τις επιθυμητές μορφές ανάπτυξης της τουριστικής δραστηριότητας στην Ελλάδα. Έχει γίνει κατανοητό ... -
Η εκπαίδευση και ανάπτυξη των στελεχών της Πολεμικής Αεροπορία (Π.Α.): Μελέτη περίπτωσης των Σχολών της Π.Α.
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2022-02)Η χώρα μας, η Ελλάδα, βρίσκεται σε ένα από τα πιο καίρια γεωστρατηγικά σημεία του πλανήτη μας. Συγκεκριμένα είναι το σημείο που ενώνει τρεις ηπείρους: την Ευρώπη, την Ασία και την Αφρική. Αυτό συνεπάγεται ότι κατά την ... -
Η εξάλειψη της γραφειοκρατίας μέσω στρατηγικών μεταρρυθμίσεων ως κύριος παράγοντας στην αναδιοργάνωση και αποτελεσματική λειτουργία του Ελληνικού Δημόσιου Τομέα
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2023-05-18)Η γραφειοκρατία έχει αναγνωριστεί ως η κύρια αιτία των συνεχιζόμενων παθογενειών και της διαφθοράς στον δημόσιο τομέα ως αποτέλεσμα των συνεχιζόμενων προβλημάτων με τη Δημόσια Διοίκηση στην Ελλάδα. Οι αλλαγές στην παγκόσμια ... -
Η ηλεκτρονική διακυβέρνηση στο πλαίσιο επιτάχυνσης διοικητικών διαδικασιών. Μέθοδοι και κριτήρια απλούστευσης
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2021-12-21)Η ηλεκτρονική διακυβέρνηση είναι μια αποτελεσματική και διαδραστική διανομή κυβερνητικών πληροφοριών και υπηρεσιών μέσω ψηφιακών μέσων, με στόχο τη βελτίωση και την επιτάχυνση των κυβερνητικών υπηρεσιών. Οι πιο αξιοσημείωτες ... -
Η νέα δημόσια διοίκηση (NΔΔ) στο πλαίσιο του επιτελικού κράτους
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2022-06-24)Στο σύγχρονο δημόσιο περιβάλλον όπου οι αλλαγές είναι ένα καθημερινό φαινόμενο, επιβάλλεται οι διοικήσεις των οργανισμών να προβλέπουν σε ένα μοντέλο διοικητικής πρακτικής που θα δημιουργεί ολοένα και μεγαλύτερη αξία στις ... -
Ηλεκτρονική διακυβέρνηση στο πλαίσιο επιτάχυνσης διοικητικών διαδικασιών: Η περίπτωση των Κέντρων Εξυπηρέτησης Πολιτών (ΚΕΠ)
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2022-03-23)Η παρούσα διπλωματική εργασία αποτελεί μια ποιοτική μελέτη στις εφαρμογές της ηλεκτρονικής διακυβέρνησης, στο ελληνικό δημόσιο τομέα. Στηριζόμενη στη μελέτη περίπτωσης του Κέντρου Εξυπηρέτησης Πολιτών (ΚΕΠ) της περιοχής ... -
Μέθοδοι και διαδικασίες αξιολόγησης/εκτίμησης απόδοσης εργαζομένων σε επιχειρήσεις και οργανισμούς: Η περίπτωση της εταιρείας Cosmos Sport
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2022-07-19)Η παρακάτω διπλωματική εργασία πραγματεύεται, σε θεωρητικό και ερευνητικό επίπεδο, τα συστήματα αξιολόγησης ανθρωπίνου δυναμικού εταιρειών και οργανισμών. Παράλληλα, γίνεται αναφορά στην περίπτωση της εταιρείας Cosmos ... -
Μεθοδολογία υποβολής δημιουργικών προτάσεων για την απλούστευση των διοικητικών πρακτικών που δύναται να συμβάλουν στην αποτελεσματική λειτουργία των δημοσίων επιχειρήσεων & οργανισμών
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2022-04-11)Η παρούσα διπλωματική εργασία έχει ως αντικείμενο την μεθοδολογία υποβολής δημιουργικών προτάσεων στον Δημόσιο Τομέα από τους ίδιους τους Δημοσίους Υπαλλήλους. Ενδιαφέρον σίγουρα θα προκαλούσε το γεγονός εάν σήμερα θα ... -
Ο ρόλος του διαχειριστή λειτουργιών (operations manager) στην αξιοποίηση των ανθρώπινων πόρων και του ανθρώπινου δυναμικού
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2022-10-07)Η παρούσα εργασία μελετά και διερευνά το ρόλο του Διαχειριστή Λειτουργιών (Operations Manager) στην αξιοποίηση των ανθρωπίνων πόρων και του ανθρωπίνου δυναμικού. Μέσα από την ανάλυση των θεμελιωδών όρων της Διαχείρισης ... -
Ο ρόλος του ηγέτη και η σχέση του με τα μέλη της ομάδας – Ο βαθμός επίδρασης της ηγεσίας στο επιχειρησιακό περιβάλλον
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2023-07-12)Μέσα από τη συγκεκριμένη διπλωματική εργασία προχωράμε μεθοδικά στην ανάλυση του προφίλ του ηγέτη και στη σχέση του με τους ακολούθους του μέσα στον χρόνο φτάνοντας στο επιχειρηματικό περιβάλλον του σήμερα και θέτοντας τις ... -
Οι επιπτώσεις της πανδημίας Covid-19 στην ελληνική επιχειρηματικότητα: Αντιμετωπίζοντας τις προκλήσεις, αξιοποιώντας τις ευκαιρίες
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2022-09-23)Στη διπλωματική εξετάστηκαν οι επιπτώσεις της πανδημίας στην ελληνική επιχειρηματικότητα. Απώτερος στόχος ήταν να εντοπιστούν οι προκλήσεις και να αξιοποιηθούν οι νέες ευκαιρίες. Τα ερευνητικά ερωτήματα της εργασίας είναι ... -
Οργανωσιακή κουλτούρα και αξιολόγηση απόδοσης προσωπικού : Η περίπτωση Intralot SA
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2022-06-23)Η οργανωσιακή κουλτούρα είναι μία έννοια που έχει απασχολήσει επισταμένως την επιστήμη της διοίκησης. Δεν είναι η ίδια σε όλους τους οργανισμούς και σαφέστατα δεν υπάρχει κάποια συνταγή για όλους τους οργανισμούς για να ... -
Πρότυπα ηγεσίας και οργανωτική αποτελεσματικότητα στη δημόσια διοίκηση
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2023-03-17)Ο βασικός σκοπός της παρούσας εργασίας είναι στο Α μέρος η βιβλιογραφική ανασκόπηση , και στο Β μέρος της εργασίας ακολουθεί η εμπειρική ανάλυση από τα ερευνητικά δεόμενα.