Αξιολόγηση επαγγελματικής εξουθένωσης σε επαγγελματίες υγείας δημόσιου νοσοκομείου - Εκτενής βιβλιογραφική ανασκόπηση
Assessment of occupation burnout in public hospital health professionals - An extensive literature review
Λέξεις-κλειδιά
Επαγγελματίες υγείας ; Επαγγελματική εξουθένωση ; Συναισθηματική εξάντληση ; Εργασιακή ικανοποίηση ; Healthcare professionals ; BurnoutΠερίληψη
Η παρούσα βιβλιογραφική ανασκόπηση εξετάζει την επαγγελματική εξουθένωση στους επαγγελματίες υγείας, εστιάζοντας στα αίτια, τις επιπτώσεις και τις στρατηγικές διαχείρισης του φαινομένου. Η επαγγελματική εξουθένωση αποτελεί σοβαρό πρόβλημα στον τομέα της υγείας, καθώς σχετίζεται με αυξημένο άγχος, μειωμένη απόδοση, χαμηλή επαγγελματική ικανοποίηση και αρνητικές συνέπειες για την υγεία των εργαζομένων. Παράγοντες όπως η ένταση της εργασίας, η έλλειψη υποστήριξης και οι ψυχοκοινωνικές πιέσεις συμβάλλουν στην εκδήλωσή της. Η εργασία αναλύει τα βασικά θεωρητικά μοντέλα της εξουθένωσης, τις μεθόδους μέτρησής της, καθώς και τις στρατηγικές πρόληψης και αντιμετώπισής της, τόσο σε ατομικό όσο και σε οργανωσιακό επίπεδο. Τα ευρήματα υπογραμμίζουν την ανάγκη για στοχευμένες παρεμβάσεις και οργανωσιακές πολιτικές που να στηρίζουν την ευημερία των επαγγελματιών υγείας, με σκοπό τη βελτίωση της ποιότητας φροντίδας των ασθενών.
Περίληψη
This literature review examines professional burnout among healthcare professionals, focusing on its causes, effects, and management strategies. Professional burnout is a serious issue in the healthcare sector as it is associated with increased stress, reduced performance, low job satisfaction, and negative health consequences for workers. Factors such as work intensity, lack of support, and psychosocial pressures contribute to its manifestation. The paper analyzes the key theoretical models of burnout, its measurement methods, as well as prevention and coping strategies at both individual and organizational levels. The findings highlight the need for targeted interventions and organizational policies that support the well-being of healthcare professionals, with the aim of improving the quality of patient care.
Αριθμός σελίδων
116Σχολή
Σχολή Διοικητικών, Οικονομικών & Κοινωνικών ΕπιστημώνΑκαδημαϊκό Τμήμα
Τμήμα Διοίκησης ΕπιχειρήσεωνΤίτλος Προγράμματος Μεταπτυχιακών Σπουδών
Διοίκηση και Διαχείριση Υπηρεσιών Υγείας και Κοινωνικής ΦροντίδαςΓλώσσα
Ελληνικά
Εκτός από όπου επισημαίνεται κάτι διαφορετικό, το τεκμήριο διανέμεται με την ακόλουθη άδεια:
Αναφορά Δημιουργού - Μη Εμπορική Χρήση - Παρόμοια Διανομή 4.0 Διεθνές
Αναφορά Δημιουργού - Μη Εμπορική Χρήση - Παρόμοια Διανομή 4.0 Διεθνές