ΣΧΟΛΗ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΩΝ, ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ & ΚΟΙΝΩΝΙΚΩΝ ΕΠΙΣΤΗΜΩΝ: Πρόσφατες υποβολές
Αποτελέσματα 221-240 από 1507
-
Επιρροή κρίσιμων παραγόντων επιτυχίας (Critical Success Factors CSF) στη διαχείριση επιχειρηματικών διεργασιών (Business Process Management - BPM) στον τομέα της υγείας – Περιγραφική αποτύπωση απόψεων managers μονάδων υγείας
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-03-15)Η Διαχείριση Επιχειρηματικών Διαδικασιών (Business Process Management - BPM) έχει αποδειχθεί ότι έχει σημαντικά οφέλη για όλα τα επίπεδα λειτουργίας των ιδιωτικών επιχειρήσεων. Καθώς οι δημόσιες ... -
Δημιουργία ευρετηρίου για το Αρχείο Ακαδημίας Αθηνών 1926-1981
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-03-15)Με αυτή την εργασία στοχεύουμε να διερευνήσουμε τη διοικητική ιστορία της Ακαδημίας Αθηνών κατά την περίοδο 1926-1981. Θα κάνουμε μια διανοητική ταξινόμηση του αρχείου, με στόχο τη διευκόλυνση των μελλοντικών ερευνητών ... -
Το δημόσιο μάνατζμεντ και η ψηφιακή μεταρρύθμιση στην τελωνειακή διοίκηση
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-03-11)Οι ψηφιακές μεταρρυθμίσεις στην τελωνειακή διοίκηση αντιπροσωπεύουν έναν σημαντικό μετασχηματισμό που αντανακλά την ανάγκη για προσαρμογή και πρόοδο σε έναν ψηφιακό κόσμο. Με την ταχεία εξέλιξη της τεχνολογίας και την ... -
Η διασφάλιση της ποιότητας στις υπηρεσίες κοινωνικής φροντίδας για Αμεα στην Ελλάδα και τις χώρες της Ευρώπης
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-02)Τα ΑμεΑ αντιμετωπίζουν πολλαπλές δυσκολίες που απορρέουν από τις διακρίσεις, το στίγμα στον κοινωνικό ιστό, τις έλλειψης για τις κατάλληλες ιατρικές πράξεις καθώς και την παροχή υπηρεσιών επανόρθωσης της υγείας των ... -
Η σχέση ιατρού-ασθενούς ως προσδιοριστικός παράγοντας της αποτελεσματικότητας της θεραπευτικής πράξης. Μελέτη περίπτωσης: ασθενείς με χρόνιες ρευματικές παθήσεις
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-03)ΣΚΟΠΟΣ: Η αποτελεσματική επικοινωνία μεταξύ ασθενών με χρόνια ρευματικά νοσήματα και των γιατρών τους, αποτελεί ένα βασικό εργαλείο για την επίτευξη του καλύτερου θεραπευτικού αποτελέσματος. Σκοπός της παρούσας μελέτης ... -
Αξιολόγηση εκπαιδευτικών πρωτοβάθμιας και δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης: Εναλλακτικό μοντέλο αξιολόγησης με τη χρήση των νέων τεχνολογιών
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-03)Η δυσαρέσκεια των εκπαιδευτικών σχετικά με την αξιολόγηση όπως αποτυπώνεται στο ν. 4823/21, αποτελεί συχνά «μήλον της έριδος» μεταξύ των ίδιων και του κεντρικού συντονισμού. Στόχος της παρούσας έρευνας είναι αφενός η ... -
Ηθική και δεοντολογία της δημόσιας διοίκησης: ο ρόλος του νέου Κώδικα Ηθικής και Επαγγελματικής Συμπεριφοράς υπαλλήλων του δημόσιου τομέα
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-03-11)Η παρούσα διατριβή εξετάζει τις αξίες της ηθικής και της δεοντολογίας στον τομέα της Δημόσιας Διοίκησης, επικεντρώνοντας την προσοχή στον ρόλο που διαδραματίζει ο νέος Κώδικας Ηθικής και Επαγγελματικής Συμπεριφοράς των ... -
Η επίδραση της κρίσης στο επίπεδο και την εξέλιξη των αμοιβών στο δημόσιο τομέα της Ελλάδας: Διερεύνηση και προοπτικές για ένα δικαιότερο σύστημα
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-03-05)Στόχος του παρόντος πονήματος είναι να διερευνήσει με ποιο τρόπο ο δημόσιος τομέας μπορεί να μετατραπεί σε βασικό μοχλό ανάπτυξης μέσα από μια νέα φιλοσοφία λειτουργίας που θα στηρίζεται σε ένα δικαιότερο σύστημα αμοιβών ... -
Η συναισθηματική νοημοσύνη στο χώρο εργασίας
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-03-04)Ο χώρος της εργασίας καλύπτει ένα μεγάλο μέρος της καθημερινότητας μας και επηρεάζει σε ένα μεγάλο βαθμό την ανθρώπινη συμπεριφορά. Αυτός είναι και ο βασικός λόγος που με οδήγησε στο να προσπαθήσω να εμβαθύνω στον όρο ... -
Ανάλυση διαδικασιών αξιολόγησης προσωπικού σε τραπεζικό οργανισμό και προτάσεις βελτιστοποίησής τους
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-03-04)Στο σύγχρονο διαρκώς μεταβαλλόμενο και ανταγωνιστικό εργασιακό περιβάλλον, η διαδικασία της αξιολόγησης της απόδοσης των εργαζομένων αποτελεί ίσως το μοναδικό ανταγωνιστικό πλεονέκτημα των επιχειρήσεων για τη συνεχή βελτίωση ... -
Διοίκηση έργων πληροφορικής στον Ε-ΕΦΚΑ και στη δημόσια διοίκηση
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-02-28)Οι δημόσιοι οργανισμοί σε παγκόσμιο επίπεδο έχουν συνειδητοποιήσει την ολοένα αυξανόμενη αναγκαιότητα της προσαρμογής τους στα σύγχρονα δεδομένα. Απαιτείται διαρκής παρακολούθηση των εξελίξεων και ενίσχυση της δυνατότητας ... -
Η ανάπτυξη των υπηρεσιών μακροχρόνιας φροντίδας υγείας στην Ελλάδα
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-03)Η παρούσα μελέτη προσφέρει μια διεξοδική διερεύνηση του συστήματος μακροχρόνιας φροντίδας (LTC) στην Ελλάδα, συμπεριλαμβανομένων θεωρητικών, πολιτιστικών και πρακτικών πτυχών. Διενεργείται μια εις βάθος ανάλυση για την ... -
Φτώχεια και κοινωνικός αποκλεισμός στην Ελλάδα μετά την κρίση
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-03-11)Η συγκεκριμένη διπλωματική εργασία εκπονήθηκε στα πλαίσια του Μεταπτυχιακού Προγράμματος Σπουδών της Σχολής Διοικητικών Οικονομικών και Κοινωνικών Επιστημών, του Τμήματος Λογιστικής και Χρηματοοικονομικής του Πανεπιστημίου ... -
Ο ρόλος της ηγεσίας στην ικανοποίηση του ανθρώπινου δυναμικού στις υπηρεσίες ψυχικής υγείας
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-03-12)Η ακόλουθη εργασία εξετάζει τη σχέση μεταξύ των στυλ ηγεσίας και της εργασιακής ικανοποίησης μεταξύ των επαγγελματιών υγείας, με ιδιαίτερη έμφαση στις υπηρεσίες ψυχικής υγείας. Η αποτελεσματική ηγεσία διαδραματίζει κρίσιμο ... -
Συγκριτική αξιολόγηση της Εθνικής Αρχής Διαφάνειας (ΕΑΔ) σε σχέση με την Γαλλική Ανώτατη Αρχή για τη Διαφάνεια στη Δημόσια Ζωή (HATVP)
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-03-05)Για πρώτη φορά συστήνεται στην Ελλάδα μια ενιαία και ανεξάρτητη Αρχή για τον εντοπισμό και την αντιμετώπιση των φαινομένων διαφθοράς, η οποία έχει τα απαιτούμενα εχέγγυα ανεξαρτησίας και αμεροληψίας, σύμφωνα με τις καλές ... -
Ηθική παρενόχληση (Mobbing) στο χώρο εργασίας και οι συνέπειές της
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-03-04)Η παρούσα διπλωματική εργασία εξετάζει το φαινόμενο της ηθικής παρενόχλησης στο χώρο εργασίας, καθώς και τις συνέπειές της στους εργαζόμενους. Η ηθική παρενόχληση είναι ένα φαινόμενο, τις περισσότερες φορές, καλά κρυμμένο ... -
Η αξιοποίηση των θεωριών της σχεσιακής ηγεσίας στη βελτίωση της αποτελεσματικότητας της διοίκησης των υπηρεσιών υγείας
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-01-12)Η θεωρία της σχεσιακής ηγεσίας όπως εφαρμόζεται μέσω των λειτουργιών, αντιλήψεων, διαλόγων, διαδικασιών και μελών ενός οργανισμού, είναι ένας σχετικά νέος όρος στη θεωρία ηγεσίας που έχει κερδίσει αυξανόμενη προσοχή τα ... -
Οι πολιτείες καινοτομίας ως μοντέλο βιώσιμης αστικής οικονομικής ανάπτυξης: Η περίπτωση της πρώτης πολιτείας καινοτομίας στην Αθήνα (ΧΡΩΠΕΙ)
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-03-04)Στον πλανήτη παρατηρείται η τάση συγκέντρωσης του πληθυσμού στις πόλεις σε τέτοιο βαθμό ώστε το μέλλον της ανθρωπότητας να θεωρείται αστικό. Η παρατηρούμενη ένταση του φαινομένου της αστικοποίησης ενεργοποιεί την ανάγκη ... -
Οι χρήστες μουσείων ως επωφελούμενοι εξαιρέσεων και περιορισμών του δικαιώματος πνευματικής ιδιοκτησίας
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-02-29)Στο πλαίσιο της παρούσας διπλωματικής εργασίας διερευνήθηκαν οι εξαιρέσεις και περιορισμοί που επωφελούνται οι χρήστες των Μουσείων σύμφωνα με το νόμο περί πνευματικής ιδιοκτησίας όπως ισχύει στην Ελλάδα σήμερα. Η ... -
Η οργανωσιακή αλλαγή ως παράγοντας ανάπτυξης των υπηρεσιών υγείας
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-03)Σκοπός της εργασίας ήταν η διερεύνηση του τρόπου με τον οποίο η αλλαγή της ηγεσίας έχει τη δυνατότητα να συμβάλει στην περαιτέρω ανάπτυξη των υπηρεσιών υγείας μέσω της εφαρμογής προγραμμάτων Διοίκησης Ολικής Ποιότητας ...