Διαχείριση και ανάπτυξη ανθρώπινου δυναμικού:  Σύγχρονες τάσεις, καινοτόμες πρακτικές και χρήσιμα εργαλεία στη νέα ψηφιακή πραγματικότητα

Δασκάλου, Αικατερίνη

Modern trends, innovative practices and useful tools in the new digital reality

Μεταπτυχιακή διπλωματική εργασία

Author

Δασκάλου, Αικατερίνη

Date

2024-05-20

Advisor

Σαλμόν, Ιωάννης

Μεταπτυχιακή Διπλωματική Εργασία (767.9Kb)

Keywords

Διαχείριση ανθρώπινου δυναμικού ; Σύγχρονες τάσεις ; Καινοτόμες πρακτικές ; Χρήσιμα εργαλεία

Abstract

Η παρούσα εργασία έχει σκοπό να παρουσιάσει βασικές έννοιες, αναδυόμενες τάσεις, καινοτόμες πρακτικές και χρήσιμα εργαλεία που έχουν πεδίο εφαρμογής στη Διαχείριση Ανθρώπινου Δυναμικού (Human Resources), με έμφαση στη σύγχρονη ψηφιακή πραγματικότητα. Αρχικά επιχειρείται μια συνοπτική παρουσίαση της έννοιας, της ιστορικής εξέλιξης και των βασικών λειτουργιών που επιτελεί το HR. Ακολουθεί η διερεύνηση των τάσεων που επηρεάζουν και διαμορφώνουν τη Διαχείριση Ανθρωπίνου Δυναμικού, το εύρος δυνατοτήτων που παρέχουν οι καινοτόμες πρακτικές καθώς και η ανάλυση ψηφιακών συστημάτων και λογισμικών που μπορούν καλύψουν τις ανάγκες μιας σύγχρονης επιχείρησης.

Abstract

This paper aims to present basic concepts, emerging trends, innovative practices and useful tools that have scope in Human Resources Management, with an emphasis on the modern digital reality. Initially, a brief presentation of the concept and historical development and the basic functions performed by HR is attempted. This is followed by an investigation of the trends that influence and shape Human Resource Management, the range of possibilities provided by innovative practices as well as the analysis of digital systems and software that can meet the needs of a modern business.