Αναζήτηση
Αποτελέσματα 1-9 από 9
Το φαινόμενο της επαγγελματικής εξουθένωσης: διερεύνηση των παραγόντων κινδύνου. Συγκριτική μελέτη μεταξύ υπαλλήλων δημοσίου και ιδιωτικού τομέα
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2021-04-05)
Στην παρούσα εργασία επιχειρείται η διερεύνηση των παραγόντων κινδύνου για την εμφάνιση επαγγελματικής εξουθένωσης. Το δείγμα αποτελείται από δύο ανεξάρτητα ισάριθμα δείγματα εργαζομένων δημοσίου και ιδιωτικού τομέα ...
Εργασιακό στρες, επαγγελματική εξουθένωση και παρακίνηση σε εργαζόμενους στον δημόσιο και στον ιδιωτικό τομέα
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2022-07-05)
Μέσα από την παρούσα εργασία αναλύονται τα ζητήματα του εργασιακού στρες, της επαγγελματικής εξουθένωσης και της παρακίνησης μεταξύ των εργαζομένων του ιδιωτικού και του δημοσίου τομέα. Πιο συγκεκριμένα, επισημαίνεται η ...
O ψηφιακός μετασχηματισμός τoυ εργασιακού χώρoυ την περίoδo της πανδημίας COVID-19
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2023-06)
Σκoπός της παρoύσας εργασίας είναι η μελέτη της ανάπτυξης τoυ ψηφιακoύ μετασχηματισμoύ, στoν εργασιακό χώρo την περίoδo της πανδημίας τoυ Covid – 19. Στo πρώτo κεφάλαιo της εργασίας θα πραγματoπoιηθεί μια γενική περιγραφή ...
Η διοίκηση ανθρώπινου δυναμικού σε επιχειρήσεις και οργανισμούς του δημοσίου και ιδιωτικού τομέα: συγκριτική ανάλυση
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2023-06-13)
Καθώς τα στην σημερινή εποχή τα δεδομένα αλλάζουν σε κάθε πτυχή των επιχειρηματικών δραστηριοτήτων, και κάθε επιχείρηση αναπροσαρμόζει την στρατηγική της προκειμένου να ανταποκριθεί στης αλλαγές του επιχειρησιακού της ...
Αξιολόγηση προσωπικού & σύνδεση με κίνητρα & αποδοχές: Η περίπτωση της αξιολόγησης απόδοσης με βάση στόχους
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2023-06-22)
Οι σύγχρονοι οργανισμοί κι οι επιχειρήσεις καλούνται σήμερα – περισσότερο από ποτέ – να εκμεταλλευτούν όλα τα στοιχεία που ενδέχεται να τους δώσουν ένα συγκριτικό πλεονέκτημα προκειμένου να επιβιώνουν και να αναπτύσσονται ...
Ο εσωτερικός έλεγχος στον δημόσιο τομέα σε σύγκριση με τον εσωτερικό έλεγχο σε μια πολυεθνική εταιρεία στον ιδιωτικό τομέα
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-03-20)
Στο πλαίσιο αυτής της εργασίας, παρατίθενται κάποιες πληροφορίες σχετικά με την αύξηση των φαινομένων διαφθοράς και κακοδιοίκησης στη δημόσια διοίκηση η οποία καθιστά τον έλεγχο ιδιαίτερα σημαντικό, προκειμένου να εντοπίζονται ...
Επιρροή κρίσιμων παραγόντων επιτυχίας (Critical Success Factors CSF) στη διαχείριση επιχειρηματικών διεργασιών (Business Process Management - BPM) στον τομέα της υγείας – Περιγραφική αποτύπωση απόψεων managers μονάδων υγείας
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-03-15)
Η Διαχείριση Επιχειρηματικών Διαδικασιών (Business Process Management - BPM) έχει αποδειχθεί ότι έχει σημαντικά οφέλη για όλα τα επίπεδα λειτουργίας των ιδιωτικών επιχειρήσεων. Καθώς οι δημόσιες ...
Η ηθική στη διοίκηση ανθρώπινου δυναμικού στο δημόσιο και ιδιωτικό τομέα. Συγκριτική ανάλυση των δύο περιοχών
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-02-28)
Η παρούσα πτυχιακή εργασία πραγματεύεται την ηθική προσεγγίζοντάς την από τη σκοπιά της διοίκησης ανθρώπινου δυναμικού σε μια οργάνωση. Αρχικά, στο πρώτο κεφάλαιο θα παρουσιαστεί η εννοιολόγηση της ηθικής, της διοίκησης ...
Η τηλεργασία στον δημόσιο τομέα : Βασικές αρχές που την διέπουν σύμφωνα με τον Ν 4807/2021 και σύγκριση με τον ιδιωτικό τομέα
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-03)
Η τηλεργασία εμφανίστηκε ως πρακτική απασχόλησης από τις αρχές της δεκαετίας του ’70 στις ΗΠΑ και πλέον θεωρείται ένας από τους πιο ευέλικτους τρόπους απασχόλησης εργαζομένων παγκοσμίως. Αν και μέχρι το 2000 καταγράφονταν ...