ΣΧΟΛΗ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΩΝ, ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ & ΚΟΙΝΩΝΙΚΩΝ ΕΠΙΣΤΗΜΩΝ: Πρόσφατες υποβολές
Αποτελέσματα 81-100 από 1503
-
Το φαινόμενο της διαφθοράς στο δημόσιο τομέα της Ελλάδας με έμφαση στην Τοπική Αυτοδιοίκηση: Αίτια, έκταση, σύγκριση με άλλες χώρες της Ευρωπαϊκής Ένωσης, συνέπειες και έλεγχος
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-04-22)Η δημόσια διοίκηση είναι απαραίτητη για την αποτελεσματική λειτουργία ενός κράτους Περιλαμβάνει τη διαχείριση πολιτικών και προγραμμάτων για την καλύτερη εξυπηρέτηση των πολιτών και τη διασφάλιση της κάλυψης των αναγκών ... -
Η Πρωτοβάθμια Φροντίδα Υγείας στην Ελλάδα, αρχές οργάνωσης και προοπτικές
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-05)Όλοι οι άνθρωποι, ανεξαιρέτως, έχουν το δικαίωμα να επιτύχουν το υψηλότερο δυνατό επίπεδο υγείας. Αυτή είναι και η θεμελιώδης αρχή της Πρωτοβάθμιας Φροντίδας Υγείας (ΠΦΥ). Η επίτευξη της «Υγείας» των πολιτών συνάδει με την ... -
Δημιουργία στρατηγικού σχεδίου για τον μη κερδοσκοπικό οργανισμό (ΜΚΟ) «Το χαμόγελο του παιδιού»
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-04-30)Στο σημερινό δυναμικό και ανταγωνιστικό τοπίο, οι μη κερδοσκοπικοί οργανισμοί αντιμετωπίζουν πολλές προκλήσεις όσον αφορά την εξασφάλιση βιώσιμης χρηματοδότησης και τη μεγιστοποίηση του κοινωνικού τους αντίκτυπου. Αυτή η ... -
Επαγγελματική ικανοποίηση και επαγγελματική εξουθένωση εκπαιδευτικών φυσικής αγωγής
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-03-19)Η επαγγελματική εξουθένωση και η επαγγελματική ικανοποίηση των εκπαιδευτικών είναι ένα θέμα που έχει διερευνηθεί αρκετά, παρόλα αυτά πρόσφατες έρευνες για τους καθηγητές Φυσικής Αγωγής, που εισέρχονται στον επαγγελματικό ... -
Η νέα δημόσια υγεία ως εργαλείο ευεξίας στη τοπική κοινωνία
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-05)Η Νέα Δημόσια Υγεία είναι μια σύγχρονη εφαρμογή ενός ευρέος φάσματος αποδεικτικών στοιχείων- μέτρων εφαρμογής επιστημονικών, τεχνολογικών και διαχειριστικών συστημάτων για τη βελτίωση της υγείας ατόμων και πληθυσμών. Οι ... -
Χρήση human resources analytics σε εταιρίες τεχνολογίας στην Ελλάδα
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2023-11-11)Τα HR Analytics είναι ένα πολλά υποσχόμενο πεδίο για τη Διαχείριση του Ανθρώπινου Δυναμικού καθώς βελτιώνει την αποτελεσματικότητα των αποφάσεων ενσωματώνοντας στη λήψη τους τη χρήση δεδομένων και στατιστικών αναλύσεων. Η ... -
Αξιολόγηση των εκπαιδευτικών
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-05-16)Βασικός σκοπός της παρούσας έρευνας είναι να αναλύσει τις απόψεις των εκπαιδευτικών Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευσης αναφορικά με την αξιολόγησή τους και το πλαίσιο της αξιολόγησης του εκπαιδευτικού έργου και να αναδείξει τα ... -
Η εξέλιξη της κοινωνικής φροντίδας στην Ελλάδα και ο ρόλος της Ευρωπαϊκής Ένωσης
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-05-29)Η έννοια της κοινωνικής φροντίδας ορίζεται ως ένα εξαιρετικά πολύπλοκο και εκτεταμένο σύστημα ενεργειών και παρεμβάσεων που πραγματοποιούνται σε διάφορα επίπεδα και από διάφορους φορείς με σκοπό την αντιμετώπιση προβλημάτων ... -
Ο χώρος εργασίας ως παράγοντας παρακίνησης των εργαζόμενων στο δημόσιο τομέα στην Ελλάδα
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-05-27)Το περιβάλλον εργασίας διαδραματίζει κρίσιμο ρόλο στην παρακίνηση των υπαλλήλων και την ενίσχυση της παραγωγικότητάς τους. Ένας καλά σχεδιασμένος χώρος εργασίας μπορεί να εμπνεύσει τη δημιουργικότητα, τη συνεργασία και να ... -
Δημοσιονομική βιωσιμότητα και γήρανση του πληθυσμού
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-04-22)Η βιωσιμότητα του χρέους είναι μια από τις μεγαλύτερες προκλήσεις που αντιμετωπίζει η Ελλάδα και αποτελεί εφαλτήριο για μια σειρά από μεταρρυθμίσεις στις δαπάνες και τα έσοδα του κράτους, με γνώμονα την μείωση του ελλείμματος ... -
Ετοιμότητα υπηρεσιών υγείας σε περίοδο κρίσης
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-04)Η έκτακτη επίδραση της πανδημίας COVID-19 στις υπηρεσίες υγειονομικής περίθαλψης έχει εγείρει ανησυχίες σχετικά με την έλλειψη ετοιμότητας του κλάδου. Ο πρωταρχικός σκοπός αυτής της εργασίας είναι να συγκρίνει τα επίπεδα ... -
Η μετασχηματιστική ηγεσία στις υπηρεσίες υγείας και η σχέση της με την ικανοποίηση από την εργασία
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-05-26)Η μετασχηματιστική ηγεσία, είναι ένα ιδιαίτερο θέμα που έχει απασχολήσει αρκετούς ερευνητές. Θεωρείται ως η πιο γνωστή μορφή εξουσίας, καθώς φαίνεται να σχετίζεται με αυξημένα επίπεδα εργασιακής ικανοποίησης, όσον αφορά ... -
Διαχείριση και ανάπτυξη ανθρώπινου δυναμικού: Σύγχρονες τάσεις, καινοτόμες πρακτικές και χρήσιμα εργαλεία στη νέα ψηφιακή πραγματικότητα
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-05-20)Η παρούσα εργασία έχει σκοπό να παρουσιάσει βασικές έννοιες, αναδυόμενες τάσεις, καινοτόμες πρακτικές και χρήσιμα εργαλεία που έχουν πεδίο εφαρμογής στη Διαχείριση Ανθρώπινου Δυναμικού (Human Resources), με έμφαση στη ... -
Η εγγραμματοσύνη της υγείας (health literacy) για την πρόληψη των νόσων, τη βελτίωση της υγείας του πληθυσμού και την μείωση των υγειονομικών ανισοτήτων
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-05)Για την έναρξη διεξαγωγής έρευνας σε βάθος και με αντικειμενικότητα στο ερώτημα της συνεισφοράς της ενδυνάμωσης και της εγγραμματοσύνης των ασθενών αλλά και των παρόχων υπηρεσιών υγείας στη ποιότητα της ζωής των ασθενών, ... -
Η συναισθηματική κόπωση των βιβλιοθηκονόμων στις Ακαδημαϊκές Βιβλιοθήκες στην Ελλάδα: κόπωση και επαγγελματική ικανοποίηση
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-05-21)Το επάγγελμα του βιβλιοθηκονόμου έχει ιστορικά θεωρηθεί ως ένα επάγγελμα το οποίο φέρει χαμηλά επίπεδα άγχους, ένα ήπιο επάγγελμα που ασκείται σε έναν ήσυχο και ειρηνικό χώρο. Όμως, στην δύσκολη οικονομική συγκυρία που ... -
Το φαινόμενο της ηθικής παρενόχλησης (Mobbing) σε πρωτοβάθμιες δομές φροντίδας υγείας
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-05-16)Εισαγωγή: Η παρενόχληση στο χώρο εργασίας (mobbing) αποτελεί ιδιαίτερη ανησυχία καθώς μπορεί να έχει αρνητικό αντίκτυπο στην ευημερία και την παραγωγικότητα των εργαζομένων. Επιπλέον, υπονομεύει τις αρχές της ισότητας και ... -
Διαχρονική ανάλυση των συστημάτων αξιολόγησης απόδοσης προσωπικού στην ελληνική δημόσια διοίκηση: Θέσεις και αντιθέσεις
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-05-16)Σκοπός της παρούσας μελέτης είναι να αναλύσει το θέμα της αξιολόγησης των δημοσίων υπαλλήλων. Αναλύεται η έννοια της αξιολόγησης της απόδοσης των εργαζομένων και η σημασία της αξιολόγησης των δημοσίων υπαλλήλων. Παρουσιάζεται ... -
Ηθικό μάρκετινγκ, επιχειρησιακές συγκρούσεις και προτάσεις βελτίωσης
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-03-12)Η πτυχιακή εργασία εξετάζει τον τομέα του ηθικού marketing, εστιάζοντας στις λειτουργικές συγκρούσεις και προτείνοντας βελτιώσεις. Το πρώτο μέρος παρουσιάζει μια θεωρητική ανάλυση, ενώ το δεύτερο μέρος βασίζεται σε έρευνα ... -
Περιβαλλοντική εκπαίδευση: Ανάλυση και αξιολόγηση της παρούσας κατάστασης και προτάσεις αναβάθμισης
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-03-26)Αυτή η εργασία εμβαθύνει στο πολύπλευρο πεδίο της περιβαλλοντικής εκπαίδευσης, παρακολουθώντας την ιστορική της εξέλιξη, διερευνώντας θεωρητικά πλαίσια, αναλύοντας τις τρέχουσες τάσεις και πρακτικές και αντιμετωπίζοντας ... -
Ευρωπαϊκό πλαίσιο ψηφιακών ικανοτήτων για εκπαιδευτικούς (DigCompEdu) και ελληνικό σχολείο: μελετώντας τις αντιλήψεις των εκπαιδευτικών για τις ψηφιακές ικανότητες, σε δημοτικό σχολείο της Ανατολικής Αττικής
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2024-05)Η παρούσα έρευνα εστιάζει στη μελέτη και διερεύνηση των απόψεων όλων των συντελεστών της εκπαιδευτικής διαδικασίας στο πλαίσιο του δημοτικού σχολείου, σχετικά με τις ψηφιακές ικανότητές τους στον 21ο αιώνα. Υπό το πρίσμα ...