Πλοήγηση ΣΧΟΛΗ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΩΝ, ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ & ΚΟΙΝΩΝΙΚΩΝ ΕΠΙΣΤΗΜΩΝ ανά Επιβλέποντα "cbbccb83-e75b-48ae-b4cc-ac98abcb8720"
Αποτελέσματα 6-23 από 23
-
Ενιαία υγεία: νέα πρόκληση για την ανθρώπινη ευημερία
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2021-04-03)Στην εργασία που θα ακολουθήσει, θα πραγματοποιηθεί μελέτη ανασκόπησης με στόχο την ανάλυση της έννοιας της Ενιαίας Υγείας, γνωστή διεθνώς ως “One Health”, στα πεδία της και των επιδράσεών τους στο δρόμο επίτευξης της ... -
Ενσυναίσθηση και ψυχική ανθεκτικότητα στην φροντίδα των ογκολογικών ασθενών
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2022-02-26)Η ικανότητα της κλινικής ενσυναίσθησης είναι μια απαραίτητη δεξιότητα των επαγγελματιών υγείας, ειδικά στην θεραπευτική προσέγγιση ογκολογικών ασθενών. Η κλινική ενσυναίσθηση είναι θεμέλιος λίθος στην διαμόρφωση της ... -
Επαγγελματική εξουθένωση και ηθική παρενόχληση στις υπηρεσίες υγείας εν μέσω πανδημικής κρίσης Covid-19
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2022-03-19)Ο σκοπός της παρούσας συστηματικής βιβλιογραφικής ανασκόπησης είναι η ανάδειξη των εννοιών επαγγελματική εξουθένωση και ηθική παρενόχληση και κατά πόσο οι έννοιες αυτές επηρέασαν τους επαγγελματίες υγείας εν μέσω πανδημικής ... -
Επαγγελματική εξουθένωση και παράγοντες παρακίνησης του ανθρώπινου δυναμικού στις υπηρεσίες υγείας
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2021-03-20)Η παρούσα έρευνα μελετά το σύνδρομο της επαγγελματικής εξουθένωσης στον τομέα της υγείας και ειδικότερα τους παράγοντες παρακίνησης στις υπηρεσίες υγείας που το προλαμβάνουν. Εκτός από την θεωρητική προσέγγιση των μεταβλητών, ... -
Εργασιακή εξουθένωση στην επείγουσα προ-νοσοκομειακή φροντίδα υγείας
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2022-02)Η διερεύνηση του θέματος έχει ιδιαίτερη σημασία διότι το Σύνδρομο της Επαγγελματικής Εξουθένωσης ( εφ εξής ΕΕ) τη βρίσκουμε σε αρκετούς εργασιακούς κλάδους και κυρίως σε κλάδους που επιτελούν κοινωνικό λειτούργημα, όπως ... -
Εργασιακή ευημερία και οργανωσιακή κουλτούρα στις υπηρεσίες υγείας
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2022-03)Η παρούσα διπλωματική εργασία έχει ως αντικείμενο μελέτης την εργασιακή ευημερία και την οργανωσιακή κουλτούρα στις υπηρεσίες υγείας. Διανύοντας μια πανδημική περίοδο από το 2020 έως και σήμερα, αντιλαμβάνεται κανείς πως ... -
Η ανακοίνωση των δυσάρεστων νέων σε γονείς παιδιού στο φάσμα του αυτισμού
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2021-06)Σκοπός: Σκοπός της παρούσας έρευνας ήταν η διερεύνηση της επίδρασης της ανακοίνωσης της διάγνωσης Διαταραχής Αυτιστικού Φάσματος (ΔΑΦ) στους γονείς παιδιών με ΔΑΦ. Διερευνήθηκε η επίδραση της εμπειρίας της ανακοίνωσης στην ... -
Η επίδραση της ενσυναίσθησης στη θεραπευτική σχέση θεραπευτή-ασθενή
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2021-06)Η επίδραση της ενσυναίσθησης καθορίζει πολλούς τομείς της προσωπικής, κοινωνικής, εκπαιδευτικής και επαγγελματικής ζωής μας, καθώς συνοδεύεται από την αναγνώριση και κατανόηση των συναισθημάτων των άλλων. Επίσης, οι ... -
Η τέχνη της επικοινωνίας στην ολιστική φροντίδα υγείας
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2022-02-26)Η επικοινωνία στον τομέα της υγείας είναι ένας εξελισσόμενος και ολοένα και πιο σημαντικός τομέας για την δημόσια υγεία και όχι μόνο. Ως εκ τούτου, πολλοί συγγραφείς και οργανισμοί προσπαθούν να ορίσουν ή να επαναπροσδιορίσουν ... -
Ηγεσία και δυναμική ομάδας: Εργασιακή ευημερία και οργανωσιακή κουλτούρα στις υπηρεσίες υγείας
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2022-02)Εισαγωγή: Όλοι οι άνθρωποι ανήκουν σε μία ομάδα που λειτουργούν – αλληλεπιδρούν συλλογικά για να πετύχουν ένα κοινό στόχο. Η κάθε ομάδα έχει έναν « ηγέτη», ο οποίος οφείλει να συγκεντρώνει στο πρόσωπό του εκείνα τα ... -
Ηγεσία και δυναμική ομάδας: η ανάγκη του ανήκειν και η τέχνη της συνεργασίας
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2022-05)Σκοπός της παρούσας εργασίας ήταν η διερεύνηση της συσχέτισης της ηγεσίας και της δυναμικής της ομάδας και το πως αυτά συμβάλλουν και ανατροφοδοτούν την ανάγκη του ανήκειν και την τέχνη της συνεργασίας. Η παρούσα εργασία ... -
Ηγεσία και δυναμική της ομάδας στις υπηρεσίες υγείας και κοινωνικής φροντίδας. Μελέτη περίπτωσης στο πεδίο της προσχολικής αγωγής
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2021)Η παρούσα ανασκόπηση εξετάζει μέσα από ποικίλες μελέτες που έχουν πραγματοποιηθεί στο παρελθόν, το ρόλο και τα χαρακτηριστικά ενός ηγέτη καθώς και τους τύπους της ηγεσίας και τη δυναμική των ομάδων στους τομείς της υγείας ... -
Ηγεσία και ο ρόλος της διοίκησης ανθρώπινου δυναμικού στο πλαίσιο λειτουργίας της δυναμικής της ομάδας στις υπηρεσίες υγείας
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2021-02-27)Η παρούσα εργασία είχε στόχο να διερευνήσει τους παράγοντες μετριασμού που επηρεάζουν τη σχέση μεταξύ συλλογικής ηγεσίας και απόδοσης της ομάδας και να αναδείξει τον ρόλος της ηγεσίας στη δυναμική της ομάδας εργασίας στις ... -
Ηγεσία και συναισθηματική νοημοσύνη στους οργανισμούς υγείας
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2021-04-07)Αποτελεί κοινή παραδοχή στην επιστημονική κοινότητα πως η συνύπαρξη της ηγεσίας με τη συναισθηματική νοημοσύνη, επιφέρει μόνο ευεργετικά αποτελέσματα στους επαγγελματίες υγείας, στους χρήστες των υπηρεσιών αυτών αλλά και ... -
Ηγεσία σε περιόδους κρίσης
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2021-03)Οι απαιτήσεις της νέας αυτής εποχής με έντονο ανταγωνισμό, επιβάλλουν μια συνεχή τεχνολογική και ποιοτική αναβάθμιση των προσφερόμενων υπηρεσιών, καθώς και μία όλο και μεγαλύτερη επιχειρηματική ευελιξία, ώστε να φαντάζει ... -
Οι νέες δεξιότητες του ανθρώπινου δυναμικού στις υπηρεσίες υγείας και κοινωνικής φροντίδας στον 21ο αιώνα και η συσχέτιση τους με την ποιότητα φροντίδας και την ποιότητα ζωής
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2022-05)Ο κλάδος της υγειονομικής περίθαλψης αντιμετωπίζει συνεχώς πολυεπίπεδες και πολυδιάστατες προκλήσεις οι οποίες έχουν στρέψει την προσοχή των οργανισμών υγειονομικής περίθαλψης προς την ενίσχυση της ολιστικής ικανοποίησης ... -
Προαγωγή της υγείας και ψυχοκοινωνική συμπεριφορά υγείας στην παιδική ηλικία - ανασκόπηση
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2021-03-27)H συγκεκριμένη εργασία πρεσβεύει το θέμα της προαγωγής της υγείας και της ψυχοκοινωνικής συμπεριφοράς υγείας στην παιδική ηλικία. Στο πρώτο κεφάλαιο αναφέρονται όλοι οι ορισμοί που αφορούν την προαγωγή, την πρόληψη και ... -
Ψυχική ανθεκτικότητα, ομαδικότητα και αυτογνωσία των λειτουργών υγείας ως συντελεστές της οργανωσιακής ευημερίας στις υπηρεσίες υγείας
(Πανεπιστήμιο Δυτικής Αττικής, 2022-02-26)Στο τέλος του 21ου αιώνα, οι οργανισμοί αντιμετωπίζουν μια αυξανόμενη αβεβαιότητα και τρομερές προκλήσεις που απαιτούν ευελιξία και προσαρμοστικότητα για την αντιμετώπιση αυτών. Στον τομέα της διαχείρισης, η ανθεκτικότητα ...